Επικεφαλής του ΣΕΤΕ, Γιάννης Παράχης [INTIME]
Υποδομές, διαχείριση προορισμού, επενδύσεις και ανταγωνιστικότητα, απασχόληση και βιωσιμότητα είναι οι πέντε κεντρικές προτεραιότητες του ΣΕΤΕ, σημείωσε ο πρόεδρος της, Γιάννης Παράχης, την Πέμπτη κατά την 32η ετήσια γενική συνέλευση, τονίζοντας ότι «η αναπτυξιακή δυναμική του Ελληνική μάρκα Η ισχυρή κατασκευή που κατασκευάστηκε τα τελευταία χρόνια δείχνει μεγάλη αντοχή.
Ο επικεφαλής του ΣΕΤΕ εξέφρασε αισιοδοξία για την απόδοση της τρέχουσας σεζόν, επισημαίνοντας ότι τίποτα δεν είναι σίγουρο και ότι χρειάζεται μεγάλη προσπάθεια από όλους τους εμπλεκόμενους για να ξεπεραστούν οι μεγάλες προκλήσεις που αντιμετωπίζει ο κλάδος.
«Είναι σαφές ότι οι υπάρχουσες δημόσιες υποδομές δεν επαρκούν για να καλύψουν τις απαιτήσεις καθώς οδεύουμε προς το 2030», είπε, προσθέτοντας ότι «έχει ήδη γίνει σημαντική προπαρασκευαστική εργασία από τον ΣΕΤΕ και το ινστιτούτο μας σε επίπεδο χαρτογράφησης και καταχώρησης προτάσεων – εξειδικευμένο για κάθε περιοχή της χώρας – συμπεριλαμβανομένου του 50% αφορά δημόσιες υποδομές που συνδέονται άμεσα με τον τουρισμό, ενώ ένα άλλο 20% αναφέρεται σε υποδομές ευρύτερου οφέλους», είπε, περιγράφοντας τη χρήση των ευρωπαϊκών πόρων ως μοναδική ευκαιρία για την κυβέρνηση. Οι τοπικές αρχές πρέπει να το χρησιμοποιήσουν «για να αποφευχθεί η ασύμμετρη και άρα μη βιώσιμη ανάπτυξη μεταξύ των τουριστικών ροών, των μεγάλων ιδιωτικών επενδύσεων και των απαραίτητων υποδομών».
Τόνισε επίσης την ανάγκη βελτίωσης του συστήματος διαχείρισης προορισμών, υπενθυμίζοντας ότι ο ΣΕΤΕ είχε παρουσιάσει στην κυβέρνηση συγκεκριμένες προτάσεις για την ανάπτυξη και λειτουργία Οργανισμών Διαχείρισης Προορισμών (DMOs), επισημαίνοντας ως επιτυχημένο παράδειγμα το μοντέλο συνεργασίας «This is Athens and Partners». . Ζήτησε επίσης τη βελτίωση του νομοθετικού πλαισίου που διέπει το έργο των οργανισμών διαχείρισης τουριστικών προορισμών ή ότι χρειάζεται μια παραδειγματική αλλαγή ώστε να συμπεριλάβει την ουσιαστική συμμετοχή του ιδιωτικού τομέα και των τοπικών κοινωνιών.
Σε ό,τι αφορά την απασχόληση, αποκάλυψε ότι η Citi συνομιλεί με τα αρμόδια υπουργεία για τις αναγκαίες παρεμβάσεις στην αγορά εργασίας, τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας, την άμβλυνση της εποχικότητας, με προγράμματα προσέλκυσης εργαζομένων, κατάρτιση και συνεχή βελτίωση των δεξιοτήτων, βελτιώνοντας παράλληλα την αποτελεσματικότητα των ιδρυμάτων. Πλαίσιο εργασιών μεταφοράς.
“Ερασιτέχνης διοργανωτής. Εξαιρετικά ταπεινός web maven. Ειδικός κοινωνικών μέσων Wannabe. Δημιουργός. Thinker.”